标题:老王临时有事,喊亲戚老顶一天钢筋工,结果手指被砸断!这笔医药费该找老王,找包工头,还是找项目部?
工地常有的“江湖救急”,一个电话叫来熟人顶工。没合同、没保险,甚至不认识总包老板。一旦出事,各方推诿:“临时来的,不归我们管!”难道这伤就白受了?
法律不看“临时”还是“长期”,看事实劳动关系和用工主体责任。谁实际管理和指挥他干活,谁受益,谁就可能是责任主体。
如果包工头或班组长(老王) 直接叫他来,给他派活、发钱,那么老王与他形成雇佣关系。老王作为雇主,应承担人身损害赔偿责任。
如果项目部或总包单位 知道或应当知道该项目存在临时顶替人员,且未加制止,允许其进入现场作业,则可能被认定为存在事实用工关系,需承担用工主体责任,甚至工伤保险责任。
核心是:谁组织他劳动?谁能证明?录音、微信记录、现场目击工友的证言至关重要。别管临时不临时,干了活受了伤,就必须有人负责!
这种“江湖式”用工风险极大!转发提醒所有班组长和工人,临时帮忙可以,安全责任要说清!你见过或经历过这种“一日工伤”的纠纷吗?最后怎么解决的?评论区支招!